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転職は熟考せよ
新しい可能性を眼前に提示されると、ついつい飛びつきたくなるのが人間の性（さが）というもの。しかし、それが自分の価値観に合致した選択（＝転職先）なのか、落ち着いて考えるべきです。それぞれの条件を比べてみて、より良い要素が多い方にしよう、と考えがちですが、良い物の数で転職を決めるのは禁物。なぜなら、仕事をするうえで最も重要なのは自分の価値観だからです。自分が重視したいと思うものは何なのか、それをよくよく考えたうえで、転職するかどうかを決めましょう。
周りから評価されるには
自分なりに毎日一生懸命頑張っているのに、周囲から全く評価してもらえない。だから頑張っても無駄だ、と投げ出してしまうのではなく、その解決策を考えてみましょう。例えば、自分の部署以外で実績や成果を積み上げ、外部から「評価の圧力」をかけてもらえるよう、戦略的に行動するのも良い方法です。